人事管理系统(专业版)应用简介
人事管理系统(专业版)2024更新内容
优化体验,增强稳定性。
人事管理系统(专业版)功能介绍
人事管理系统(专业版)是一款功能强大的应用,旨在帮助各单位科学、全面、高效地进行人事管理。该系统参考了哈佛人力资源管理理论,并根据国内人事管理的实际情况进行了定制,使其既实用又科学。
该系统的功能包括:
1. 人事档案:提供了人事档案和人事档案表的管理功能,方便用户对员工的基本信息进行存储和查询。
2. 调动管理:包括人事就职、人员调动、人员离职、人员复职等功能,帮助用户管理员工的职位变动和离职情况,同时提供了相应的查询功能。
3. 合同管理:提供了合同登记、人员转正维护、试用到期提醒、合同到期提醒等功能,帮助用户对员工的合同情况进行管理和提醒。
4. 工资管理:帮助用户对员工的工资进行管理和计算,使工资发放更加准确和高效。
5. 培训管理:提供了培训计划的制定和管理功能,帮助用户对员工的培训情况进行跟踪和评估。
6. 绩效考核:提供了绩效考核的设置和管理功能,帮助用户对员工的绩效进行评估和奖励。
7. 奖惩管理:帮助用户对员工的奖惩情况进行记录和管理,提供了奖惩项目的设置和查询功能。
8. 辅助功能:包括日常记事、通讯录、会议记录、证照到期提醒、员工生日提醒等功能,帮助用户进行日常办公和提醒事项的管理。
9. 基础设置:提供了考核项目设置、考核等级设置、奖惩项目设置、部门信息设置、民族设置等功能,使用户可以根据自身需求进行系统的配置和定制。
10. 综合统计:提供了分类统计和员工人数综合统计的功能,帮助用户对员工的各项数据进行汇总和分析。
人事管理系统(专业版)具有简单的整体构架,用户容易上手,操作快捷、方便,性能高效、强大。其中文操作界面易懂、易会,同时提供了快捷方式,为用户提高工作效率提供了便利。无论是对于企事业单位还是个人用户,该系统都是一款十分实用的应用。
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